A Medida Provisória 1.091, de 30-12-2021, (DO-U 1, de 31-12-2021), estabelece que, a partir de 1º de
janeiro de 2022, o salário mínimo será de:
- R$ 1.212,00, valor mensal;
- R$ 40,40, valor diário; e
- R$ 5,51, valor horário.
Aqui você vai encontrar elementos para o seu dia-a-dia de trabalho na Administração de Gestão de Pessoas, bem como legislação e jurisprudências aplicáveis as relações de trabalho. " O SEU DIA-A-DIA ORGANIZACIONAL ".
A Medida Provisória 1.091, de 30-12-2021, (DO-U 1, de 31-12-2021), estabelece que, a partir de 1º de
janeiro de 2022, o salário mínimo será de:
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