Assistente de DP - Empresa oferece vaga em Nova Iguaçu

Função Assistente de DP

Requisitos:

• Experiência com admissão, homologação,  benefícios, vale transporte, ponto;
• Escolaridade: desejável estar cursando nível superior;
• Imprescindível experiência com o sistema RM e não estar trabalhando.
• Bons Conhecimentos de Excel; e

Refeição na empresa, Plano de Saúde Unimed, PLR, Seguro de Vida, Estacionamento, Cartão Farmácia.

Currículo para monique.cavallini@inquisa.com.br com pretensão salarial, informando no assunto Assistente de DP.

RAIS - Prazo de entrega de 17-1 e 9-3-2012

A Relação Anual de Informações Sociais – RAIS, de 2012, ano-base 2011, deve será entregue nos prazo, improrrogável, de 17-1 a 9-3-2012.

As informações exigidas para o preenchimento da RAIS encontram-se no Manual de Orientação da RAIS, edição 2012, disponível na Internet nos endereços http://www.mte.gov.br/rais e http://www.rais.gov.br.
As declarações deverão ser fornecidas por meio da Internet - mediante utilização do programa gerador de arquivos da RAIS - GDRAIS2011, que poderá ser obtido em um dos endereços eletrônicos: http://www.mte.gov.br/rais e http://www.rais.gov.br.

Não sendo possível a entrega da declaração pela Internet, excepcionalmente,  o arquivo poderá ser entregue nos órgãos regionais do MTE, desde que devidamente justificada.

Atenção  nas seguintes inovações:

Certificação Digital - A partir da RAIS ano-base 2011 o uso da certificação digital na transmissão do arquivo tornou-se obrigatório para todos os:

a) estabelecimentos que possuem 250 ou mais vínculos empregatícios;

b) arquivos da RAIS que possuem 250 vínculos ou mais.

Para a transmissão da declaração da RAIS de exercícios anteriores será obrigatória à utilização de certificado digital, independentemente do número de vínculos empregatícios.

RAIS Negativa: não necessita de certificado digital e o MEI – Microempreendedor Individual está dispensado da apresentação.

Códigos/Admissão - 7: Reversão (específico para servidor público) 9: Exercício provisório de servidor oriundo do mesmo órgão/entidade ou de outro órgão/entidade 10: Readaptação (específico para servidor público) 11: Redistribuição (específico para servidor público) 12: Exercício descentralizado de servidor oriundo do mesmo órgão/entidade ou de outro órgão/entidade 13: Remoção (específico para servidor público)

Códigos/Desligamento - Inclusão do código 32: Readaptação (específico para servidor publico) Inclusão do código 34: Redistribuição (específico para servidor publico)

Nacionalidades  - 26 - Venezuelano 27 - Colombiano 28 - Peruano 29 - Equatoriano 40 - Haitiano 44 - Russo 46 - Paquistanês 47 - Indiano 51 - Outros Europeus 60 - Angolano 61 - Congolês 62 - Sul-Africano 70 - Outros Africanos

Email/Estabelecimento  - Campo obrigatório

CPF do Trabalhador - Campo obrigatório

Exclusão PIS/PASEP  -  a funcionalidade "Exclusão PIS/PASEP" estará disponível durante todo o ano.

Exclusão de estabelecimento -  a funcionalidade "Exclusão de estabelecimento" estará disponível durante todo o ano.

Multa - A entrega da declaração é obrigatória e o empregador que não entregar no prazo legal ficará sujeito à multa a ser cobrada em valores monetários a partir de R$ 425,64, acrescidos de R$ 106,40 por bimestre de atraso, contados até a data de entrega da RAIS respectiva ou da lavratura do auto de infração, se este ocorrer primeiro.

O pagamento da multa não isenta o empregador da obrigatoriedade de entregar a declaração.

Base Legal: Portaria 7 MTE, de 3-1-2012 – (DO-U, de 4-1-2012)

Nova Tabela para cálculo IRRF - A partir de 1-1-2012.

O Imposto de Renda retido na fonte sobre os rendimentos do trabalho assalariado deve ser calculado, para o ano-calendário de 2012, em 2012, aplicando-se sobre a base de cálculo, as alíquotas constantes das Tabelas Progressivas do Imposto de Renda a seguir.

– Base de Cálculo  (R$)	(%)	Parcela a Deduzir do IR  (R$)
Até 1.637,11	–	–
De 1.637,12 até 2.453,50	7,5	122,78
De 2.453,51 até 3.271,38	15	306,80
De 3.271,39 até 4.087,65	22,5	552,15
Acima de 4.087,65	27,5	756,53

DEPENDENTES :  R$ 164,56, 

SRRF esclarece quanto ao fato gerador e prazo para recolhimento do IRRF incidente sobre o 13º Salário

“Para fatos geradores ocorridos a partir do ano-calendário de 2008, o prazo para recolhimento do IRRF incidente sobre o 13º salário é até o último dia útil do segundo decêndio do mês subsequente ao mês da ocorrência do fato gerador. O fato gerador do IRRF incidente sobre o 13º salário ocorre na sua quitação. Considera-se mês de quitação o mês de dezembro, o mês da rescisão do contrato de trabalho, ou o mês do pagamento acumulado a título de 13º salário. Ocorrida a quitação em mês anterior ao mês de dezembro, considera-se ocorrido o fato gerador e o recolhimento do IRRF deve ser efetuado até o último dia útil do segundo decêndio do mês subsequente. Caso a remuneração do mês de dezembro seja diferente do valor já pago a título de décimo terceiro salário, deve-se fazer novo cálculo da gratificação e, sendo o caso, reter a diferença do imposto e efetuar o seu recolhimento até o último dia útil do segundo decêndio do mês de janeiro.

Base Legal: Lei 4.090, de 1962, art. 1º; Lei  4.749, de 1965, art. 1º; Lei  5.172, de 1966, arts. 43, 44, 45, 96 e 100; Lei  7.959, de 1989, art. 5º; Lei  8.134, de 1990, art. 16; Lei  8.981, de 1995, art. 83; Lei Nº 11.196, de 2005, arts. 70 e 133; Lei  11.933, de 2009, art. 5º; IN 15 SRF, de 2001, arts. 7º e 58, e Parecer 483 CST/SIPR, de 1991 e Solução de Consulta 77 SRRF 7ª RF, de 5-10-2011 (DO-U de 17-11-2011).”

Crédito de retenção de 11% pode ser compensado por qualquer outro estabelecimento da empresa cedente de mão de obra.

“Se após a compensação efetuada pelo estabelecimento que sofreu a retenção de que trata o artigo 31 da Lei  8.212, de 1991, restar saldo, este valor poderá ser compensado por qualquer outro estabelecimento da empresa, na mesma competência ou em competências

subsequentes.

Base Legal:  8.212, de 1991, artigo 31, § 1º; Instrução Normativa 900 RFB  , artigo 48, §§ 3º e 4º e Solução de Consulta 67 SRRF 10ª RF, de 21-9-2011 - (DO-U de 28-11-2011) .”

Seguro-Desemprego - Novos valores a partir de 1-1-2012

A partir de 1-1-2012. o novo valor do benefício do Seguro-Desemprego passa a ser: 

FAIXA MÉDIA SALARIAL	VALOR DA PACELA
Até R$ 1.026,77	A média salarial será multiplicada por 0,8 (80%)
A partir de R$ 1.026,78 até R$ 1.711,45	Multiplica-se R$ 1.026,77 por 0,8 (80%) e o que exceder a R$ 1.026,77, multiplica-se por 0,5 (50%) e somam-se os resultados
Acima de R$ 1.711,45	O valor da parcela será, invariavelmente, de R$ 1.163,76

Base  Legal: Resolução 685 CODEFAT, de 29-12-2011 (DO-U, de 30-12-2011)

Reajuste de 6,3% eleva, a partir de Janeiro 2012, o Limite máximo do Salário-de-Contribuição e a Quota do Salário-Família

O reajuste de 6,3% que entrará em vigor em 1º de janeiro — e que tanto desagradou aos nove milhões de aposentados e pensionistas da Previdência Social que ganham acima do salário mínimo — vai corrigir também as contribuições mensais ao INSS, pagas pelos trabalhadores da iniciativa privada, incluindo domésticos.

Atualmente, quem tem rendimento mensal de até R$ 1.107,52 paga 8% de contribuição ao INSS. A partir de 2012, no entanto, essa alíquota será paga por quem ganha até R$ 1.177,29.

Hoje, quem recebe de R$ 1.107,53 a R$ 1.845,87 contribui com 9% mensalmente. Agora, esse percentual será válido para os que têm renda mensal de R$ 1.177,30 a R$ 1.962,16.

Os trabalhadores que têm rendimentos entre de R$ 1.845,88 e R$ 3.691,74 recolhem 11%, hoje. Em 2012, essa alíquota vai incidir sobre os vencimentos entre R$ 1.962,17 e R$ 3.924,32.

As novas faixas salariais que entrarão em vigor em 2012 valerão para o rendimento de janeiro, que será pago no início de fevereiro. O salário que os trabalhadores vão receber nestes primeiros dias do ano ainda vão considerar a tabela antiga, pois são referentes ao mês de dezembro já trabalhado.

O índice de 6,3% que vai corrigir os benefícios do INSS acima do piso nacional e a tabela de contribuição dos trabalhadores representa apenas a reposição da inflação medida pelo Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), medido pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE).

Vale lembrar que os trabalhadores autônomos recolhem 20% sobre seus redimentos, Quem optou pelo plano simplificado de recolhimento contribui com apenas 11%, mas neste caso não tem direito à aposentadoria por tempo de contribuição.

Salário família

O reajuste de 6,3% vai atualizar também o valor do salário-família. Hoje, esse benefício é de R$ 29,43, por filho de até 14 anos incompletos ou inválido, para quem ganhar até R$ 573,91. O valor pago vai subir para R$ 31,28, para quem recebe até R$ 610,06.

Para o trabalhador com rendimento de R$ 573,92 até R$ 862,60, o valor do salário-família por filho de até 14 anos de idade ou inválido de qualquer idade é de R$ 20,74, atualmente. Em 2012, o valor vai passar a ser de R$ 22,04, para quem ganha de R$ 610,07 a R$ 916,94.

Fonte: Jornal Extra